株式会社SmartHRが運営するクラウド人事労務ソフト「SmartHR（スマートエイチアール）」のアプリストア「SmartHR Plus（スマートエイチアールプラス）」にて、株式会社Liquidが開発した外国人材管理システム「GPASS（ジーパス）」を公開した。
「GPASS」による外国人材管理の主な特長
「GPASS（ジーパス）」は、在留カードのICチップ読取と顔認証を組み合わせた厳格な本人確認機能(eKYC)により不法就労を防止できるシステムだ。出入国在留管理庁が提供する検証方式による在留カードの偽造検知、失効確認や期限管理を自動化することで現場の負担を大幅に低減する。
- アプリ詳細ページ：https://www.smarthr.plus/apps/gpass
「GPASS」と「SmartHR」の連携概要
「SmartHR」上の従業員情報と「GPASS」で検証した在留資格情報を双方向かつリアルタイムに連携が可能だ。これにより、「SmartHR」で一元管理の下、全外国人材の就労資格を漏れなく確認でき、在籍状況や所属部署の情報更新の手間や二重管理の負担を軽減できる。また、複数の「SmartHR」ユーザーの外国人雇用企業へのヒアリング結果を踏まえて仕様を設計しており、企業ごとの管理ニーズに応じた柔軟な運用が可能だ。両サービスの連携により、コンプライアンスに準拠した在留資格管理を実現する。
なお、本連携の開始にあわせて、株式会社沖縄テクノクリエイト、生活協同組合コープさっぽろ、株式会社コープフーズ、株式会社リンガーハットにおいて、利用開始予定だ。(※1)
※1：企業名の並びは五十音順。
出典元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000442.000015987.html
