バックオフィス

分かりやすいマニュアルを作るには、コツがあります。本記事ではマニュアル閲覧者の困りごとや失敗パターンを具体例とともに紹介し、マニュアル作成を成功させるコツを解説します。コツを抑えて、マニュアル作り本来の目的を達成しましょう。

「文書の電子化」とは、紙の文書をPCなどで扱えるようにスキャナなどの機器でデジタル化したもので、ペーパーレス化と言われることもあります。電子帳簿保存法やe-文書法で推進されている「文書の電子化」の必要性・メリット・注意点などを解説します。

事務職の仕事は多岐にわたりますが、その中でも「総務事務」という職種について、具体的にどんなことをしているかご存知でしょうか？この記事では、総務事務の業務内容ややりがい・必要なスキルなどについて解説していきます。

コソーシングとは、外部の専門家や組織を活用しながら、自社のプロジェクトや業務を効果的に遂行する戦略の一つ。アウトソーシングの一種です。この記事では、コソーシングの意味や概念はもちろん、目的や効果、メリット／デメリットについても解説します。

事務作業の効率化は、生産性向上やコスト削減、従業員のモチベーション改善、そしてコア業務への集中にもつながります。当記事では、非効率の原因から改善手順、成功に導く具体策までを体系的に解説。無駄を省き、組織力を高めるヒントが得られます。

ひとつの勤務先からだけ給与を受け取っている場合は年末調整だけでその人の所得税の精算は終了しますが、期限までに確定申告ををしないとのペナルティが課されることがあります。年末調整と確定申告の違いを理解して所得税を正しく計算して支払いましょう。

人事書類の保管期間について、頭を悩ませる人事労務担当者の方に。どの書類をいつまで保管すればよいのか的確に把握するのは容易ではなく、業務上の負担にもなりがちです。本記事では、主要な人事書類の保管期間と、効率的な書類管理のコツをご紹介します。

従業員の社会保険や税務手続きに不可欠なマイナンバーですが、セキュリティ対策の徹底など人事労務担当者の業務負担は大きなものです。本記事では、マイナンバーを適切に管理するフローや安全管理措置など、効率的な運用を実現するための手法を解説します。

企業において労働に関連するすべての業務を担う労務担当者。業務内容は雇用管理、社会保険手続きなど多岐にわたります。より良い労働環境を整備することで、結果的に企業の生産性向上、社会的信用の向上といった好循環を生み出す「労務」について解説します。

ビジネスで使う文書が適切に管理されていれば、必要な書類を素早く見つけて使うことができ、業務遂行もスムーズです。文書の電子化、ペーパーレス化というDX推進が叫ばれるバックオフィス業務。未来を生き抜くために、文書管理の正しい方法を解説します。